说到互联网时代的科技企业,大家都会想到联想、华为等,这些公司为中国的科技增添一份色彩,带领技术走向全球。
但在国内的无人机企业中,大疆创新才是当之无愧的老大。
自年成立以来,大疆只用了不到12年就成长为无人机行业的“独角兽”。
-年,大疆的营收不断增加,呈现每年约一倍的增速;大疆董事会预计,年大疆营收将达到亿元人民币。
(大疆创新创始人:汪滔)
在消费级无人机市场,所有人都在追赶大疆的脚步。
因为在大疆之前,无人机都是应用在专业领域,产品专业化程度高、对操作要求门槛高、产品价格昂贵,导致无人机无法普及。
但大疆把无人机扩展到了普通消费者层面,迅速地创造了一个全新的市场,而大疆的成功也在于此。
如今,大疆已经成长为消费级无人机行业的巨头企业,占据全球70%的市场份额,霸主地位不可撼动。
大疆一直以来都不过多依赖资本,是脚踏实地地做技术和产品的公司,所以它才能实现这么快的增速和如此高的技术壁垒,这是非常难得可贵的,它的未来充满了无限可能。
就像大疆的口号一样“未来无所不能”。
没有成功的企业,只有时代的企业!颠覆自我,创建互联网时代的价值型企业!
—就是帮助成长型企业成为互联网时代的价值型企业!
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一:利润再造1.消费升级带给企业的三大巨变
2.新时代的企业就是价值型企业
3.价值型企业的三大特征
4.利润背后的三种商业思维
5.资本思维及带给企业未来的价值
6.利润再造的三大落地方案
二:人心再造1.“心”时代企业经营管理的5大变化
2.深度剖析毛泽东思想是最落地的中国式企业管理哲学
3.90后管理与人心经营的三三三法则
4.建立宗教般的企业文化
5.企业像一所好学校,领导是一位好老师
6.企业安全扩张的“四字真经”
7.员工离职的核心原因到底是什么?
8.提升价值领导力是人心再造的命脉
9.互联网时代企业如何正确学习?听听中旭的实效解决方案
10.永哥案例研究:德胜洋楼的管理哲学
(万科、华为、中粮集团等都在学习的一家隐形冠军企业)
三:模式再造1.郭德纲商业模式解析
2.创新商业模式的三大指导思想
3.创新商业模式的五大内在基因
4.万科地产创新商业模式案例解析
四:文化再造1.理顺企业战略与员工成长的关系
2.企业培训的需求确认
3.构建具有战略意义企业培训管理体系
4.培训的实施管理的关键要点
5.内外部培训师的高效运用
6.培训与员工职业生涯的管理
7.企业文化与企业培训之间的关系
必读原因:课程解决企业家最关心的三大问题。
1.解决“钱”的问题:互联网时代企业创造利润的全新打法
2.解决“人”的问题:赢得人心是所有商业想法落地的根本大法
3.解决“事”的问题:独特的商业模式是颠覆和超越竞争对手的核武器
课程信息★
课程时间
年04月13日-04月15日(3天2晚)
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课程地点
酒店名称:西安天骊君廷酒店
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