明者因时而变知者随事而制
从前，企业的发展5年靠机遇，10年靠领导，15年靠制度，20年靠文化，年靠传承，而如今，伴随着信息化的高速发展，这个时间已经被大大缩短，不仅企业的生命周期短，能做强做大的企业更是廖廖无几，因此，企业面临的是，要么再造升级，要么走向衰亡。
12月14日，伯乐大学企业再造私董会六安站将在学校优秀学员企业安徽晶鑫葡萄种植专业合作社举行，届时，伯乐大学校长张少华及伯乐大学企业再造首席咨询官尚书老师将亲临私董会现场，为前来学习的学员做一对一微诊断调研，为大家现阶段所面临的困惑出谋划策，搭脉开方，为企业未来的发展规划路线、绘就蓝图！
年，您的企业有以下问题吗？
企业高管和员工找各种理由离开公司；
公司毫无工作氛围，员工工作态度懒散；
公司的各种任务和指标执行不到位；
高管和员工无心关心公司发展，都在等老板决策，效率低下；
企业文化只是墙上的口号，形同废纸、无人执行；
企业高管管不住员工，管理方式让员工稍微一管就辞职；
……
如果有一个，甚至更多，那么此次私董会您一定不能错过！
年12月14日，14：00-18：00安徽省六安市金安区马头镇黄店村刘店组S省道号(木厂往寿县方向4公里处）
（王老师）预览时标签不可点收录于话题#个上一篇下一篇